金隅集团聚焦五个“度”推动党的二十大精神学深走实

发布时间： 2023-02-06

高度重视，强化组织力度。金隅集团周密安排部署，推动党的二十大精神在集团上下形成生动实践。金隅集团领导班子充分发挥模范带头作用,以上率下，第一时间以党委常委会、领导班子会、中心组学习（扩大）会、政工办公会等多种形式，专题学习党的二十大精神，深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。金隅集团各级党组织以党委会“第一议题”、中心组学习、邀请专家学者专题宣讲、“三会一课”、主题党日活动等多种形式，组织开展党的二十大精神专题学习，并结合企业实际开展交流研讨，持续推动集团高质量发展。截至目前，金隅集团各级党组织共组织开展党的二十大精神专题学习946次。

迅速开展，强化宣贯速度。金隅集团第一时间抓好学习宣传贯彻工作，迅速兴起学习贯彻党的二十大精神的热潮。党的二十大开幕当日，金隅集团组织全体4.6万名党员干部职工集中收听收看，认真聆听学习党的二十大报告。金隅集团积极组织广大干部职工撰写学习心得体会，并及时通过微信资讯号、金隅报等自有平台，开辟专栏发布相关信息。同时，编发党的二十大专题中心组学习参阅，指导规范各企业学习党的二十大精神。各单位迅速行动，部署安排，在内部刊物、宣传栏等开辟学习专栏，制作专题海报，制作宣传看板，兴起学习宣传贯彻党的二十大精神的热潮。

上下联动，强化覆盖广度。金隅集团认真组织集团党委班子成员及各部门负责人参加学习宣传贯彻党的二十大精神国务院国资委系统宣讲报告会。结合年度全面从严治党考核，1700余名党员干部职工参加党的二十大精神相关知识答题活动。举办党外代表人士培训班，专题学习党的二十大精神，统一思想，凝聚强大合力。各单位积极开展“喜庆二十大 奋进新征程”职工宣讲比赛等活动，并将党的二十大精神融入企业组织的反腐倡廉活动月党建答题、群团答题闯关等活动，通过职工喜闻乐见的形式学习宣传贯彻党的二十大精神，并做到真学真用、入脑入心。